Друзья, добрый день!

Спасибо, что пришли на наш сайт. Меня зовут Дмитрий Внуков, я лидер проекта про исследование и развитие Network-a. Мы задумали эту страницу как возможность неформально рассказать о себе и своей работе. 

Мы верим, что Network – важная, тонкая, чувствительная тема, ценность исследования которой больше, чем практическая. При моем первом знакомстве с моим терапевтом, Бен (терапевт) спросил меня:”Дима, вы знаете, как дикобразы занимаются сексом?”. Я смутился. “Осторожно”. Этот проект про осторожное, вдумчивое, неторопливое исследование своих связей

Исследование
Network-а -
это про что?

Мы – исследовательская команда, специализирующаяся на теме органического развития профессионального Network-а на основе применения инструментов философии, психологии, социологии, бизнес – консалтинга. Нами движет скорее прикладной, чем академический интерес. Мы работаем с людьми и организациями как партнеры, сопровождающие и подсвечивающие процесс развития Network-а. В работе для нас важно уважение, удивление, радость. Базовую канву нашего исследования можно описать тремя ключевыми тезисами про Network и его развитие

1. Мы – это история наших отношений  (Обними меня крепче. Сью Джонсон), что означает в том числе, что

  • исследовать свой Network равно заниматься самопознанием
  • развивать себя равно развивать свои отношения
  • важно уметь рассказывать и слушать истории (в том числе слышать те истории, которые ты рассказываешь)

2. Дистанция, граница и контакт – три ключевых фактора, определяющих совокупность связей человека, которую мы называем Network-ом

  • Network принято разделять на ближний, средний и дальний круг. Ближний круг (сильные связи или “обойма”) отвечает за устойчивость, опору и безопасность человека. Дальний круг (слабые связи) дает потенциал для развития
  • Актуальный Network человека имеет границы, хотя их не всегда можно определить точно. В этом смысле количество “разъемов”, при помощи которых мы можем вступать в контакт с другими людьми ограничено (см. число Данбара)
  • При сокращении дистанции во взаимодействии ценность партнера может увеличиваться пропорционально его токсичности. Главным становится вопрос регулирования токсичности, связанной с установлением уважительных границ
  • Границы Network-а похожи на мембрану, есть фильтр “на вход” и фильтр “на выход”. Их настройка отвечает за размер Network-а (который, как водоем, может быть переполненным, пересохшим, проточным, застойным). Точно так же фильтры определяют качество людей, которые попадают или не попадают внутрь, а также то, при каких условиях связи с другими людьми прекращаются

3. Развитие Network-а – органический процесс, который при этом может быть разумным, последовательным и творческим (см. эмоциональный интеллект)

  • Мы опираемся на метафору “Земледелие”, связи прорастают, созревают или “болеют” как растения. От Земледельца требуется любовь, осторожность, уважение, терпение, а еще иногда нужно выпалывать сорняки или “подрезать ботву”, в нужное время и в нужном месте сажать семена
  • Люди встречаются  и дружат “вокруг дел”. Идея искусственного накачивания Network-а людьми в формате “обмена визитками” кажется, ввиду ограниченности разъемов, затеей скорее вредной, чем полезной
  • Хороший Network – соразмерный с точки зрения количества людей, качества связей, баланса кругов, разнообразия культур в сочетании со “стержневым” набором ценностей
  • Часто самые важные связи кажутся нам делом случая – попали за одну парту, встретились на танцах, пересеклись в дороге, а могли и не встретиться. Работа со случаем – про спонтанность, творчество и импровизацию